今(jin)年以來，龍(long)鋼公司煉鋼廠黨(dang)委(wei)緊扣學習教(jiao)育要求，全方(fang)位發力，通過抓(zhua)(zhua)實政治引領、抓(zhua)(zhua)細問(wen)題查(cha)擺、抓(zhua)(zhua)嚴責(ze)任落(luo)實，構建(jian)“學-思-行”閉環式(shi)作(zuo)風(feng)建(jian)設(she)體系，促進黨(dang)員干(gan)部(bu)以優良作(zuo)風(feng)凝聚(ju)干(gan)事創業動(dong)力。

抓政治引領 筑牢思想根基

        該黨(dang)委將理(li)論武裝作(zuo)(zuo)為(wei)(wei)作(zuo)(zuo)風(feng)(feng)(feng)建(jian)(jian)設(she)(she)(she)的“總開關(guan)(guan)”，分(fen)層分(fen)類制定學習計(ji)劃，推動(dong)作(zuo)(zuo)風(feng)(feng)(feng)建(jian)(jian)設(she)(she)(she)思(si)想根基持(chi)續夯(hang)實。組(zu)織(zhi)黨(dang)員干(gan)部(bu)(bu)系(xi)統(tong)學習《習近平關(guan)(guan)于加強(qiang)黨(dang)的作(zuo)(zuo)風(feng)(feng)(feng)建(jian)(jian)設(she)(she)(she)論述(shu)摘編》，領會習近平總書記(ji)關(guan)(guan)于加強(qiang)黨(dang)的作(zuo)(zuo)風(feng)(feng)(feng)建(jian)(jian)設(she)(she)(she)的重(zhong)要論述(shu)，深(shen)刻把握其內涵和(he)實質，引(yin)導(dao)黨(dang)員干(gan)部(bu)(bu)把準(zhun)“嚴(yan)(yan)以修身(shen)、嚴(yan)(yan)以用權、嚴(yan)(yan)以律己”的實踐要求。同(tong)時，創(chuang)新“案例教學+現場警示”模式，以訓助學，加強(qiang)警示教育(yu)，深(shen)刻剖析違紀典型案例，注重(zhong)用身(shen)邊(bian)事教育(yu)身(shen)邊(bian)人，讓(rang)黨(dang)員干(gan)部(bu)(bu)受(shou)警醒(xing)、明底線、知敬畏，推動(dong)其在(zai)思(si)想上劃出紅線、在(zai)行為(wei)(wei)上明確界限，切實將學習成果轉化為(wei)(wei)黨(dang)員干(gan)部(bu)(bu)的政治自覺和(he)行動(dong)自覺。

抓問題查擺 強化細節管理

        該黨委(wei)堅(jian)持問(wen)(wen)題(ti)(ti)導向，把精準(zhun)查(cha)擺作(zuo)為(wei)作(zuo)風改進的(de)突破(po)口。組織(zhi)黨員(yuan)干(gan)部(bu)對(dui)(dui)照作(zuo)風建(jian)(jian)設要求，采(cai)取(qu)“上級點、群眾提、自(zi)己找、互相幫”的(de)方(fang)式，從思想認(ren)識、工(gong)作(zuo)作(zuo)風、服務職(zhi)工(gong)、廉潔自(zi)律等維度開(kai)展全方(fang)位“政(zheng)治(zhi)體(ti)檢”，建(jian)(jian)立(li)“一人一檔”“一事一策”問(wen)(wen)題(ti)(ti)臺賬。加強(qiang)對(dui)(dui)黨員(yuan)干(gan)部(bu)的(de)日常(chang)管理和(he)監督，強(qiang)化廉潔風險防范，從小微、苗頭(tou)性、傾向性問(wen)(wen)題(ti)(ti)抓起。針對(dui)(dui)查(cha)擺發(fa)現的(de)具體(ti)問(wen)(wen)題(ti)(ti)，實行“清單(dan)式管理、銷號制落(luo)實”，通過“每周一測(ce)試、每月一通報”，把作(zuo)風建(jian)(jian)設的(de)要求融入日常(chang)管理，讓“嚴在(zai)經常(chang)、抓在(zai)平常(chang)”成為(wei)工(gong)作(zuo)常(chang)態。

抓責任落實 促進作風轉變

        該黨委(wei)著力(li)破解(jie)(jie)“學用(yong)兩張皮”難(nan)題(ti)，推動作(zuo)風建(jian)(jian)設與(yu)中(zhong)心工作(zuo)深(shen)度(du)(du)融合。將反對形(xing)式主(zhu)義、官僚主(zhu)義與(yu)降(jiang)本增效(xiao)(xiao)、安(an)全生產等重點任務掛鉤(gou)，把作(zuo)風建(jian)(jian)設成(cheng)(cheng)效(xiao)(xiao)體(ti)現(xian)在噸(dun)鋼成(cheng)(cheng)本下降(jiang)、設備故障率降(jiang)低的實績(ji)上。黨員干(gan)(gan)部帶頭踐行(xing)“一(yi)線工作(zuo)法”，二季度(du)(du)聚焦(jiao)生產保(bao)障、生活服務等領域，解(jie)(jie)決職工急難(nan)愁盼問(wen)題(ti)8項(xiang)。在效(xiao)(xiao)能提升上出(chu)實招，嚴格勞動紀律(lv)督查，對“出(chu)工不出(chu)力(li)”現(xian)象開展專項(xiang)整治，建(jian)(jian)立“崗位績(ji)效(xiao)(xiao)量(liang)化(hua)考核”體(ti)系，形(xing)成(cheng)(cheng)“干(gan)(gan)好(hao)干(gan)(gan)壞不一(yi)樣、干(gan)(gan)多(duo)干(gan)(gan)少大不同”的鮮明導向。

        如今，在生產(chan)一線，黨員干(gan)部帶頭攻(gong)堅的身影愈(yu)發(fa)常(chang)見，職(zhi)工干(gan)事創業的熱情持(chi)續高漲。作(zuo)風(feng)建設的“軟(ruan)實力(li)”正轉化為推動(dong)企業發(fa)展的“硬支撐”，為打贏扭虧脫困攻(gong)堅戰提供了堅強作(zuo)風(feng)保(bao)障。